12月9日，阳城煤矿召开12月份安全例会。矿党委书记、矿长丁希阳等班子成员、各单位负责人及职工代表共240余人参加会议。

会上，观看了安全警示教育视频；部分单位负责人对11月份安全管理工作进行了反思；通报了11月份争创红旗区队考核结果和优秀班组考核结果、各类荣誉评选结果；安全总监总结分析11月份安全管理及标准化管理体系创建工作，围绕安全生产标准化管理体系建设、重点关键环节及关键地点的安全管理、一通三防工作作出部署。

丁希阳对近期省内发生的生产安全事故案例进行了分析，并结合11月份安全生产情况，从当前安全生产形势任务，春节前后的重点工作、后勤保障等方面对相关工作作出强调。要创新安全管理的方法，抓实安全生产标准化，严格落实“一压实、五提升”“六抓36项”各项举措，强化各级管理人员安全预测预判能力；要开展好风险辨识，树立意识不到风险就是最大隐患的理念，落实好人员站位、封装车等管控措施；要开展好职工警示教育学习，警示教育片要当事故看，要知其然知其所以然；要开展好精准培训，对典型违章人员制定针对性培训计划，由专业兼职教师授课，分管矿长、安全总监要与严重三违人员开展谈心谈话，培训结束考试合格后方可上岗；要强化动态监管，落实好无监控不作业、视频查违章机制；要完善奖惩机制，加强岗位机台、班组长等各类评比，发挥典型引领作用；要压实各级管理主体责任，提升生产经营管理水平，促进安全工作；要做好精益化提升工作，规范流程，简化程序，明确标准，干标准活，上标准岗，提升干部职工素质能力；要做好冬季四防、三堂一舍、地面消防安全、行车安全、薄弱人员排查、思想不稳定职工的帮扶工作，形成齐抓共管、和谐发展的良好氛围。

文丨王有英  图丨翁正坤 （阳城煤电）