9月6日至7日，山东煤矿安全监察局职业健康处处长盛德生、副处长吕润松、鲁西分局副局长杜兵等领导到阳城煤电进行安全生产与职业卫生一体化专项监察。集团公司总经理助理高立群，阳城煤电矿长、党委书记薄福利及该矿领导班子成员、相关职能部室负责人陪同。

6日下午，检查组在行政楼418会议室组织召开了会议。盛德生、吕润松等领导说明了此行目的和专项监察的主要内容、意义，并对专家组人员进行了检查分工。薄福利分别从矿井基本情况、落实安全生产，职业病危害防治一体化管理和其他安全生产工作开展情况三个方面作了汇报。随后，该矿总工程师就粉尘防治示范化工程建设情况同检查组专家进行汇报交流。

7日上午，检查组到矿后首先观看了阳城煤电纪录片《践行四新著华章 循环经济树典范》，随后“兵分两路”分别对该矿洗煤厂动筛车间、压风机房、通风机房、副井绞车房、副井口和地面信息站等地面岗位机台、职业卫生档案室进行深入检查，了解职业危害告知、职业卫生档案管理、职工在岗与离岗后查体、职业卫生培训与职业健康监护台账和职业卫生检测设备等方面情况，并提出指导性意见。

检查组对该矿职业卫生管理工作给予了高度评价，认为该矿职业卫生管理标准高、水平高，基础牢固、工作精细，职业卫生检测设备现代化、智能化，均走在了全省前列，同时也指出了存在的问题和不足，并提出三点要求：一是在管理的精细化上下功夫，尤其是粉尘治理等方面，现场还有待规范提升；二是规范隐患闭环管理，吃透标准，制度规范；三是在安全生产责任制的落实到位上下功夫。

盛处长对该矿下一步职业卫生管理提出三点建议：一是安全生产与职业健康共同抓好，创建全员、全过程、全方位的安全生产与职业卫生一体化管理模式；二是加强粉尘综合防治示范工程的创新，符合新的法律法规，形成可复制的成熟经验，重要阶段、应用成果上要广泛调研，使其更加高效、方便、实用；三是安全生产关口前移，形成双重预防机制、安全风险分级管控、隐患排查治理和安全生产标准化达标的“三位一体”的管理体系，进一步适应现代社会要求，实现信息化综合管理。

薄福利对检查组到矿检查指导工作表示感谢，并针对查出的问题要求相关部室抓好整改落实，进一步提高认识，规范现场管理，确保企业安全生产与职业卫生一体化管理水平再上新台阶。