1月21日,到朱家峁煤矿后,张广宇不顾疲劳,在该矿负责人李远清等安全生产管理人员的陪同下,直接深入井下现场检查指导安全生产工作。在101工作面,张广宇详细调度了生产组织情况,对推广以机提效、深化无人值守和顶板管理、设备维护等工作,进行了具体指导,做出了工作部署。之后,检查组到达掘进现场,张广宇与现场作业人员亲切交谈,询问了生活和收入情况,指出了降低劳动强度的作业方法,并要求该矿在安全生产的前提下,抓好开拓布局和采掘接续等工作。
随后,张广宇组织了大范围的谈心活动,与该矿班子成员、部分部门负责人及班组长,进行了深入的沟通交流,张广宇耐心地听取了干部职工关于企业建设发展的想法和建议、关于个人成才的机遇不足以及遇到的工作难处和措施,针对大家所思、所想,细心地做好了思想教育工作,谈话活动一直持续到当晚19时。虽然陕北窗外很冷,但是,总经理对企业的关爱和对干部职工亲人般的关怀,让他们感受到了浓浓的温暖。张广宇每次到矿,都尽量压缩个人休息时间,把全部精力投入到帮扶企业发展和为职工解决难题上,总是多跑几个井下头面,多和职工交流互动,领导的风采和平易近人的风度,以及言传身教的工作方法,既为大家指明了前进的灯塔,更增强了同志们筑牢桥头堡的信心和决心。
在海源公司总经理办公室举行的现场分析会上,姜元方从公司2017年经营完成情况、目前的维修能力、存在的问题难点以及公司未来发展规划四个方面做出了详细汇报。
张广宇对公司发展成绩表示肯定,感谢各位员工为海源公司发展做出的努力,同时指出公司发展的不足,并对今后工作提出具体要求:一是2018年公司要停止贸易业务,将工作重心向维修制造转移;二是公司要深入周边市场进行调研,拿到第一手数据,做出切实可行的调研报告;三是对公司发展做出基本定位,公司未来要以设备修造为立足点,摒弃小作坊经营理念,形成系列化制造加工体系;四是及时与集团相关部门保持沟通,解决生产经营过程的各项问题。
会后,海源公司立即召开管理人员会议,对张广宇提出的具体要求,进行安排部署,加快落实。
同心山成玉,协力土变金。下一步,这两家企业的干部职工将以更加锐意进取的劲头,攻坚克难的本领,敢于担当的品质,乐于奉献的精神,开创新局面、拓展新优势,推动整体工作再上新水平,为家乡亲人和领导,交一份满意的答卷。
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