5月8日上午，济矿集团与济宁技师学院校企合作签约仪式在济宁市技师学院行政楼608会议室举行。

济矿集团总经理张广宇、副总经理魏忠勋、总经理助理兼政策法规部经理杨立新、发展改革部经理张明坤、人力资源部经理朱亚梅，落陵盛源公司董事长、总经理陈宏、党委书记王政、劳资科长刘瑞，济矿海纳科技公司副总经理赵光明、劳资科长王延宁；济宁技师学院院长文汉琛、党委书记樊刚、党委委员王志敏，以及办公室、教务处、学生处、校企合作部、机电工程系、数控技术系负责人参加了签约仪式。

会上，济宁技师学院院长文汉琛首先对参加签约仪式的各位嘉宾表示了热烈欢迎，介绍了济宁技师学院的基本情况。他说，济宁矿业集团规模大，效益好，名匠荟萃，是开拓创新、高速发展、名列前茅的综合大型企业，在全国声名远扬。济矿集团主要领导亲临学院签订校企合作协议，体现了国企对高技能人才工作的高度重视和强烈的社会责任，更体现了企业家的战略眼光，对此，院方表示高度赞赏和钦佩。并对下一步校企合作进行了美好展望。

济矿集团总经理张广宇介绍了济矿集团的基本情况和“3215”人才培养规划等。张广宇指出，济矿集团去年实现销售收入76亿元，资产总额230亿元，目前正加快构建“511”产业布局——“五个园区”“一个基地”“一个中心”；五个园区：以霄云煤矿、花园煤矿、民生热能为基础的“金乡煤-焦-化”工业园区；以阳城煤电为基础的“汶上煤-电-化”工业园区；以机电产业为基础的“落陵机电产业”园区（包括工业地产这一块）；以铁路专线、储配煤场、码头运输、煤炭深加工等为主要建设内容的梁山“济矿物流园区”；以医养结合、现代教育培训为主要内容的“高新区国科生物园区”。一个中心：以海纳科技公司为主体，打造和发展“矿山机械维修、租赁、制造”中心。一个基地：以陕西中太公司朱家峁煤矿为中心，建设和发展“外部资源开发基地”。特别是济矿物流项目，今年10月1日二期工程码头航道就可以建成通航，通过开展煤炭贸易、物流贸易，构建资源共享、内外互补、上下联动的大物流格局，实现西煤东运、北煤南运、南货北运，铁水联运，每年可实现1500-2200万吨的煤炭调配量，年可实现营业收入100亿元，相当于再造了一个新济矿。“五个园区”“一个基地”“一个中心”协同联动，省内、省外，遥相呼应；煤与非煤优势互补，合力共赢，济矿集团的发展前景十分广阔。

张广宇强调，企业发展离不开“资金、技术、人才”这三大要素，其中，人才是基础，目前是集团转型升级、发展壮大的关键期，对人才有着强烈的渴望，尤其是对产业工人、高技能人才的需求前所未有地增加，因此，济矿集团选择与“门对门”的济宁技师学院合作是集团公司培养人才、储备人才的有效措施。俗话说“远亲不如近邻、近邻不如对门”，下一步，我们要“亲戚般地走动、兄弟般地沟通”，济矿集团将以这次校企合作为契机，以综合职业能力培养为核心，加快高技能人才培养步伐，全面提升员工的综合素质和实践能力，并从学生期开始，培养员工的认同感和忠诚度，从而为集团发展提供源源不断的智力支撑和人才保障。最后他还对济宁技师学院师生寄予了良好的祝愿。

座谈交流后，文汉琛和张广宇作为校企双方代表在会议现场签订了校企合作框架协议，并共赴行政楼一楼合影留念。

合影留念结束后，济矿集团总经理张广宇在济宁技师学院院长文汉琛一行的带领下，先后到济宁技师学院实训楼的工业实用技术普及馆、实习厂、孟庆站技能大师工作室、研发生产基地、济宁市技工院校特色示范专业汽车工程系兼吉利汽车人才培养基地、第45界世界技能大赛济宁市选拔赛电气装置项目赛场、信息技术系电子商务运营工作站、济宁技师学院•京东校园实训中心、化工单元实训中心等地进行了实地参观。

据悉，根据所签署的框架协议，济矿集团将从济宁市技师学院2018年秋季招生报名开始，委托技师学院以“济矿集团”冠名设立5个专业班次，分别为:济矿集团煤矿综合机械化采掘班，济矿集团矿山机电班，济矿集团矿山测量班，济矿集团矿井通风与安全班，济矿集团数控加工班，所有生源将通过济矿集团审核合格后予以录取，由技师学院负责根据企业需求进行精细化培养。

                          ■ 集团机关  王传钧  徐芹/文  徐东宁/图