2月26日下午，物资公司召开民主生活会。集团公司董事、董事会秘书李明富、审计部经理侯国香到会指导。会议由物资公司党支部书记、总经理徐兴奎主持，该公司领导班子成员参加会议，总经理助理、综合部负责人列席。

会议首先由徐兴奎代表物资公司领导班子进行了对照检查，汇报了上年度民主生活会问题整改情况、“大学习、大调研、大改进”问题整改落实情况，从三个方面深入查摆了物资公司目前存在的不足，针对查摆出来的问题，深入剖析了问题产生的根源，并制定了进一步加强理论学习、提升境界标准、强化担当精神、增强执行力、培养“想深、悟透、干实”工作作风等五项针对性整改措施。徐兴奎带头开展自我批评，其他班子成员对他提出意见和建议。随后，其他班子成员对照检查，结合个人思想、工作实际开展自我批评，相互之间开展了坦诚相见、开诚布公的批评，不回避、不遮掩、不保留、不护短，相互之间提出了意见和建议。

李明富对本次民主生活会做了指导点评，他指出，物资公司领导班子对会议高度重视，准备得比较充分，开展批评和自我批评做到了真诚相待、开诚布公，同时所提问题又能紧扣工作实际，做到了不空不虚。他指出，在物资公司，有一种浓浓的责任和担当，成立以来，公司管理人员表现出了较高的心理素质、强烈的担当精神、极高的敬业和团队精神，为集团公司发展、降本增效发挥了至关重要的作用。

李明富对物资公司下步工作提出六点要求：一是要牢记责任和风险。做工作严格遵守工作流程，做到警钟长鸣、心底无私、一身正气；二是要把民主生活会这种开诚布公相互交流的形式常态化，融入到日常工作中，同时要抓好党建与文化建设的融合，为企业发展凝心聚力；三是要继续坚持“永远在路上”的精神，“一日三省吾身”，不断反思、总结、提高完善自己的工作；四是要时刻存有敬畏之心，谨慎对待手中的权力；五是要严格执行招投标管理制度，抓好各环节控制。六是要解放思想，以创新的精神、坚强的韧劲加大外部市场开拓力度。

■物资公司 薛小冬