4月7日，物流公司在一楼会议室召开生活后勤专题座谈会，公司班子成员、综合管理部相关管理人员及各部门员工代表参加了会议。

为了召开好本次员工座谈会，会前综合管理部下发调查问卷，了解员工心声，收集员工的意见和建议并进行汇总。座谈会上，后勤管理人员将调查问卷汇总结果进行了汇报；与会员工代表紧紧围绕会议主题，站在企业发展的角度为后勤建设发展提出了许多宝贵的意见和建议。

物流公司负责人满其升认真听取员工代表提出的宝贵意见，并一一记录与员工进行交流和探讨。满其升表示，公司目前生活条件比较艰辛，但是却没有一名员工喊累叫苦。公司将以提高后勤保障为基础，进一步做好整改落实工作，努力推动后勤建设再上一个台阶，真正做到解决问题、促进工作。

员工是企业发展的根本力量。物流公司始终坚持以人为本的思想，通过设立意见箱、下发调查问卷、召开座谈会、深入现场与员工进行交流等方式，贴近园区一线员工的工作与生活，听取广大员工的心声与诉求，进一步凝聚干部职工干事创业的积极性。