近期，随着煤炭形势的发展，科学技术在煤炭安全生产中所占的比例越来越大，阳城煤电深入开展了安全科技周活动，各基层单位积极响应。其中，综采二区结合工区实际，全面开启了安全科技周活动OTO培训模式，提高了安全培训的针对性和有效性。

OTO为“Online To Offline”的简写，即“线上到线下”。OTO培训模式即为一种线上线下相结合的培训模式。综采二区立足工区全局，制定了科技周活动OTO培训方案，成立了活动小组，由区长书记任组长，各分管人员任副组长，结合“三强”培训的相关内容，针对不同的岗位工种展开全面的培训。

该工区首先将一些事故案例、安全操作规程、应知应会以及一些设备性能、型号发送到工区微信群中，便于职工在工作之余进行学习；二是开展每周两次的安全科技周学习活动，利用播放投影仪和现场模拟的形式将一些工作中的注意事项和安全重点进行直观的讲解，便于职工加深记忆，并在每节课后设置安全知识答疑环节，对职工需咨询和讲解的问题进行统一解答；三是充分利用电子平台开展在线服务，成立安全科技周OTO服务群，职工随时可以将遇到的“疑难杂症”以微信和QQ的形式发送到群中，由各分管领导在微信平台上给予解答，同时由工区技术人员进行分类归纳，有效地推动了活动的开展。

据悉，为推动科技周活动的开展，5月26日，阳城煤电在全矿范围内开展全覆盖安全生产大检查、大整治活动。自5月27日，开展了以“科技强安，创新驱动”为主题的“安全科技上讲台”活动。目前，各项活动正按计划有序进行，有效加大了安全科技宣传和科普宣传力度，加快推动了阳城煤电安全生产科技的进步和创新。