近日，义桥煤矿按照“123”工作思路，即围绕一个中心、强化两项工作、抓实三项建设，积极开展安全生产月活动。

围绕一个中心：围绕安全生产这个中心，通过集中开展“安全生产月”及一系列深入基层、贴近职工的安全生产宣传教育活动，进一步落实安全责任，强化红线意识，普及安全知识。同时，结合煤矿企业主体责任落实、风险管控和隐患排查治理体系建设、安全“体检”、《煤矿安全生产标准化》实施等工作，强化过程控制，细化安全措施，坚决排除各类事故诱发因素，确保矿井安全无事故。

强化两项工作：强化区队安全自主管理工作，明确基层区队自主管理过程中，各基层区队是安全生产的主体责任单位，区队正职是安全生产的第一责任者，要求各基层单位严格按照“区队、班组、岗位”逐级落实安全管理责任，建立健全内部管理的一系列制度，明确各级管理人员和所有岗位工种人员的安全生产责任制，划分管理层次、明确责任分工，积极开展安全突击检查和专项隐患自查；强化职工思想技能培训，紧紧围绕“安全生产月”活动主题和工作目标，对职工进行实战性的培训教育，在抓好“干部上讲台、培训到现场”、“干什么、学什么、考什么”、“基层管理人员话安全”等专题活动的同时，积极组织开展“反思想麻痹、反侥幸心理、反习惯性违章、反冒险蛮干”自查活动，确保杜绝“不违章不能干活”的错误思想，严防因生产条件好滋生的“放松思想、麻痹大意”等不良行为，严厉抵制“马虎、凑乎、不在乎”的工作态度，防止因工程质量低重复翻工，给职工带来抵触反感情绪，给事故隐患可乘之机。

抓实三项建设：牢固树立“风险失控就是事故”的安全理念，严格落实关口前移、风险导向、源头治理、精准管理、科学预防、持续改进的要求，着力抓实安全风险分级管控体系建设；牢固树立“隐患就是事故”的理念，统筹开展企业主体责任落实、风险管控和隐患排查治理体系建设、安全“体检”、新《煤矿安全生产标准化》实施、安全生产隐患“大快严”等工作，严格执行安全隐患排查、整改和治理制度，实现排查、整改、复查闭合式管理，确保抓实隐患排查治理体系建设；抓实安全生产标准化建设，对照《煤矿安全生产标准化考核定级办法（试行）》的新变化和新要求，对现行规章制度、技术措施、作业规程、操作规程等进行一次全面梳理，通过统筹规划、分步实施，树立典型、稳步推进，认真做好与“新标准”衔接和“修、废、立”工作，并结合矿井管理实际，对标完善安全生产管理、技术和岗位标准体系，推动上标准岗、干标准活、尽标准责，为“新标准”顺利实施打下坚实的基础。