近日，济宁市总工会通报表彰2017年度工会工作创新奖单位，运河煤矿提报的《构建“五好区队、六好班组”长效管控机制》获2017年度济宁市工会工作创新优秀项目。这是该矿继2016年提报的《深化以技术创新为重点的社会主义劳动竞赛》项目，获工会工作创新优秀项目的又一次获奖。

2017年度全市各级工会共推荐申报创新项目35项，其中，县市区总工会14项，直属企事业工会17项，市属局委办工会4项。全体评委集中观看参评项目视频资料，认真阅看参评项目申报材料，遵循公平、公正、公开的原则，以实名制投票方式进行了评选。共评出2017年度济宁市工会工作创新奖项目10个，2017年度济宁市工会工作创新优秀项目7个。

2017年，该矿通过总结前期“安全精细化管理”与“区队自主管理”做法的基础上，创新开展“五好区队、六好班组” 建设。积极探索创新，形成了比较完整的管理考核体系，形成了区队自主、班组自治、人人参与的良性互动局面，提升了区队班组的整体合力。

为保证活动取得实效，该矿工会设计考核资料公示栏、配置专用资料橱、拍摄活动宣传片、抓好月考核评比，对创新驱动经验进行了归纳总结，对取得的成效和发生的变化进行了说明，夯实了企业安全发展根基。

2017年是开展全市工会工作创新奖评选的第四个年度。四年来，通过工会工作创新奖评选活动，推动了创新成果转化运用和深化提升，促进了工会工作亮点培植和打造，激发了全市各级工会工作创新发展的活力。